来源:《东方企业家》2000年第02期  作者:周家高;
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增强企业活力不可忽视尊重人

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当前,我国正在深入进行企业改革,转换机制,注入新的活力,不断提高经济效益。国外企业家尊重人、培养人的经验值得我们借鉴和参考。日本是一个礼仪和等级观念很强的国家,但日本的一些企业,无论是工厂,还是商贸团体,业主们总是想方设法与员工打成一片,常常以交谈方式取代会议报告,以幽默代替勒令训斥,使员工感到人格平等,心悦诚服地投入工作。日本公司十分重视员工的职业技术培训工(本文共计2页)

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