来源:《法制与社会》2011年第36期  作者:陈志鋆;
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关于受贿罪中职务要件的认定分析——以夏某受贿一案为例

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不直接参与发包工程管理但基于个人职务身份收受承包商贿赂款的行为如何处理是司法实践中受贿罪认定中的一个新问题。对"利用职务上的便利"的认定不应局限于职务范围本身,还应考虑行为人在管理事务中的实际参与权;区分"利用职务便利"和"利用工作便利"应以利益要件为依据;明确受贿罪的法益保护是的认定职务要件的价值标准。(本文共计2页)......[继续阅读本文]

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