来源:《上海综合经济》2004年第07期  作者:陈萍
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论人力资源的激励机制和其中的"核裂变"

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在企业管理中,产品的研发和销售、市场的开发和建立、产品的升级、售后的服务等等,人力资源开发与管理是一个极为重要的问题,因为它是企业的一种知识管理,如何有效的激发全体员工创造(本文共计2页)......[继续阅读本文]

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