来源:《经济研究导刊》2012年第34期  作者:盛开健;刘国华;薛超凯;
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FDI对中国不同区域的就业影响研究

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许多学者认为发展中国家通过吸收外资来解决本国就业,但不同国家有其特殊国情,利用外资解决本国就业有一定的区域差异。改革开放以来,中国政府制定和出台一系列政策措施来吸引外国资本,以期促进经济增长和增加就业。就业率是中国政府进行宏观经济管理的一项重要经济和社会指标。外商在中国直接投资,对经济产生两种效应:一是投资拉动就业的创造效应;二是投资对国内资本投资的挤出—替代效应。本文探究FDI对中国就业影响的综合作用是正还是负,以及FDI对中国不同区域是否有明显差异。一、文献综述经典经济理论认为投资可以促进经济增长和就业增加。新兴经济国家大都制定积极的引资政策以吸引外国资本投资来解决本国就业。然而,不同国家吸收外资情况不同,其所产生的效果也有一定的差异。国外学者在研究FDI与就业理论成果主要有:Magnus Blomstrom(1997)以美国和瑞典的对外直接投资为例,研究表明美国跨国公司的对外直接投资对其本国就业影响为负,而瑞典的对外直接投资对其本国的就业影响为正[1]。Edward.Graham和Erika Wada(2001)研究认为,外商在中国大陆的投资区位集中在沿海经济集聚区,加剧了中国不(本文共计3页)......[继续阅读本文]

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