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来源:《科技风》2019年第32期  作者:梁晓云;
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以企业文化推进国有企业党建工作

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随着我国经济制度的进步,原来的国有企业发展模式呈落后状态,甚至制约了经济的进步。因此国家需要通过分析当前的情况探究企业未来发展趋势,然后联系国际上有关企业的发展趋势,逐渐建立了国有企业制度,而且将它不断进行完善,其中国有企业党建工作跟企业文化联系密切,这两者在现代企业发展中各有千秋。本文主要分析了国有企业党建的不足,并提出了通过企业文化推进国有企业党建工作策略。(本文共计1页)......[继续阅读本文]

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