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来源:《企业文明》2017年第06期  作者:陈海峰;
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微时代的组织学习

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今天的中国,无论你是身处大城市,还是在偏远的山区,几乎人人都有一部智能手机,大都会玩微信、发微博、查资料。微视频、微信群、微支付早已成为普通人生活的一部分。移动互联网技术的飞速发展把我们带入了"微时代"。"微时代"的到来,不仅改变了人们的思维方式和行为习惯,也给组织学习带来广泛而深刻的变革,对组织学习提出了新挑战、新要求。(本文共计1页)......[继续阅读本文]

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