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来源:《世界知识》1988年第11期  作者:郑欣力;
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身家性命系于船——日本企业的劳资关系

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战后日本经济高速发展究竟靠什么?你要去问经济理论界的权威,他们会捧给你许多高深的宏篇巨著。但你若去问一个日本公司职员,他会给你讲许多象似一个“家”的故事,从中你或许会感到,日本经营管理中的劳资关系有多少独特之处啊。“家”的气氛谈到家庭关系,我们往往很自然想到的是血缘亲情,日本企业也是一个世代相袭、等级森严的大家族。雇主与雇员的关系在形式上以契约维系,但他们实际的联系却远远超过了一纸文书,有时让人想起父子关系。比如上司一个嘴巴打下来,似乎凝聚了恨铁不成钢的父爱,(本文共计2页)......[继续阅读本文]

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