来源:《现代营销(信息版)》2019年第07期  作者:梁爽;
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企业人力资源成本预算管理的应用与优化

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人力资源作为企业竞争的宝贵"资源",越发受到重视,而人力资源成本预算能够促进人力资源管理工作的开展,所谓人力资源成本预算,是指人力资源部门按照企业的经营情况和未来发展策略,以历史数据和当前人员需求及成本费用为参考数据,对下一年度的人力资源成本进行预算。本文在分析人力资源成本预算的要求后,对其预算管理应用程序及优化策略进行具体分析与探究。(本文共计1页)......[继续阅读本文]

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