来源:《新西部(下半月)》2010年第03期  作者:陈桂宏;
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浅谈国内“用工荒”产生的原因及对策

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本文分析了国内企业"用工荒"的原因,有针对性地提出对策:继续加快经济结构性调整,优化配置劳动力资源;提高国内工人的福利待遇,缩小与国外的差距;加快就业人员结构调整,培养适合企业发展的人力资源的储备;建立省市间劳动力合理流动保障和鼓励机制。(本文共计2页)......[继续阅读本文]

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