来源:《人才资源开发》2019年第11期  作者:王笑笑;
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新时代基层公务员激励问题分析

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十九大中,党的新一代领导集体坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,建立激励机制,推动了人才在基层一线的流动。基层公务员作为党和人民之间的桥梁,身处政府工作第一线,其工作的积极性和动力对社会发展具有重大影响。因此,为了避免新时代中本就任务多、工作难的基层公务员承受更多的压力,进而加剧倦怠心理、责任感缺乏等问题的存在,研究基层公务员激励问题,健全基层激励机制,对调动基层公务员的工作热情,提升其满意度和幸福感,树立为民、务实、高效的政府形象具有深远意义。(本文共计3页)......[继续阅读本文]

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