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来源:《中国培训》2009年第03期  作者:宋孚运;
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如何使人力资源成为人力资本

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一、合理而有效地使用人才为企业经营增值人才是企业的人力资源还是企业的人力资本?这在当今企业里是还没有搞得十分清楚的问题。受到传统管理体制和理念的影响,在人才管(本文共计2页)......[继续阅读本文]

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