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来源:《政工学刊》1991年第07期  作者:李庆海;徐文;
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谈基层“重点人”的来源及对策

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最近,我们利用下部队的机会,到发生问题较多的基层单位进行了一番调查,发现基层"重点人"主要来自于四个方面:一是基层自己"培养"出来的重点人。有些基层单位经常性思想工作开展不起来,不能及时发现问题、解决问题,致使个别战士由小问题酿成大问题,成为重点人。有的连队干部工作简单,采用急火烙"烧饼"的方法做工作,总企望通过一两次谈心就能达到"立竿见影"之效,倘若不成,就扔在一旁,默然处之,任其自然,使(本文共计2页)

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