您的位置:杂志 > 《福建改革》 > 2000年 > 第06期
来源:《福建改革》2000年第06期  作者:王煌煌
选择字号

关于“十五”期间福建省劳动和社会保障事业发展的构想

收藏本文  分享

“十五”期间是福建省国民经济和社会发展的一个重要时期。劳动和社会保障事业作为整个国民经济和社会发展的重要组成部分,要按江总书记提出的“适应新形势,迎接新挑战,争创新优势,赢得新发展”的要求以及福建省委、省政府的部署,坚定信心,锐意进取,着重解决旧体制遗留问题和完善社会主义市场经济新型劳动和社会保障制度,基本建立起适应社会主义初级阶段生产力发展水平,符合社会主义市场经济体制要求的劳动制度和社会保障制度,形成市场导向的就业机制,基本建立独立于企业之外的社会保障体系,逐步建立与现代企业制度相适应的工资收入分配制度,保持就业形势的基本稳定,使广大的劳动者得到基本的社会保障。 一、“十五”期间福建省劳动和 社会保障事业发展的主要目标 (一)加快培育发展劳动力市场,发挥市场机制在劳动力资源配置中的基础性作用。 1、形成市场导向的就业机制。基本解决计划体制遗留的国有企业富余人员问题,到2002年底,下岗职工全部出企业再就业服务中心,与原企业解除劳动关系,进人劳动力市场就业。加强城镇就业工作,建立失业预警制度,基本实现流动就业平衡有序,保持就业局势基本稳定,“十五”期间,全省新安置城镇就业人员80万人(本文共计2页)......[继续阅读本文]

下载阅读本文订阅本刊

图书推荐

    相关文章推荐

    看看这些杂志对你有没有帮助...

    更多杂志>>